De ce să ai profil pe LinkedIn.com ?
De ceva vreme am un cont pe LinkedIn.com şi de fiecare dată cand accesez contul găsesc noi lucruri utile pentru a prinde un avânt pe partea profesională din viaţa noastră. Pentru cei care nu ştiu, este vorba de o reţea cu peste 36 milioane de utilizatori în peste 200 de ţări. Diferenţa între LinkedIn şi să zicem Hi5 e că această reţea socială se concentrează asupra părţii profesionale, a companiilor şi cel mai important, a relaţiilor profesionale între angajat şi angajator.
Reţelele profesionale stau la baza unei cariere, acesta e un lucru ce l-am învăţat frecvent în AIESEC Sibiu (apropo au şi blog), iar fără o astfel de reţea bine pusă la punct, poţi să fii Einstein, însă nu vei excela în carieră. Oricât de obiectivi ne-am crede, de fiecare dată recurgem la sfaturi, păreri, în loc de a urma proceduri sau standarde prestabilite.
Într-un fel se aseamănă cu paginile de căutare de joburi, doar că ideea e mult îmbunătăţită şi mai utilă. Astfel o să găseşti aici cele mai importante companii, colegi de facultate şi de serviciu prezentaţi prin profile asemănătoare unor CVuri profesionale.
De când am făcut cont pe LinkedIn am fost chemat la 2 interviuri prin intermediul acestui site, de fiecare dată nu mi-am căutat eu job, ci am fost găsit de companii care căutau personal.
Folosirea acestui serviciu e gratuită, însă există şi planuri plătite în special pentru companii, care ridică astfel unele restricţii de căutare şi contactare a unui număr nelimitat de contacte. LinkedIn s-a dovedit astfel extrem de util firmelor de HR, oferindu-le acces la o bază de date actuală cu personal calificat.
Planurile preplătite pornesc de la 29.99 $ şi ajung la 700$ pe lună pentru companii.
Dacă te-am făcut curios, poţi vedea profilul meu pe LinkedIn la adresa următoarele:
